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O Formare oferece uma estrutura sólida e dá a oportunidade aos funcionários de atuarem como voluntários.

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José Ricardo Mendes da Silva
Diretor Geral de Operações da Aché
Artigos
ENTREVISTA: Claudio Andrade
ImageEm entrevista ao site do Projeto Formare, o consultor e professor Claudio Andrade fala sobre responsabilidade social empresarial, voluntariado corporativo e o papel da comunicação interna no processo de mobilização e engajamento dos colaboradores.


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O valor do voluntariado

Em artigo publicado no site do GIFE (Grupo de Institutos, Fundações e Empresas), a coordenadora de projetos da Fundação Bunge, Juliana Santana, afirma que o voluntariado ocupa uma posição nobre na promoção do desenvolvimento da sociedade, principalmente nas empresas.

"Os subprodutos da ação voluntária, quando genuinamente praticadas nas organizações, são: a melhoria do clima organizacional; a integração efetiva entre as pessoas nos âmbitos pessoal e profissional; o desenvolvimento de habilidades como comunicação, liderança, trabalho em equipe; a descoberta de talentos individuais que promovem o crescimento coletivo; o aumento da produtividade e racionalidade dos processos; o estabelecimento de vínculos com a comunidade e o poder público local; entre tantos outros", escreve.
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Quebre os muros

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A revista AutoData* publicou artigo de Giusepe Giorgi, diretor de Recursos Humanos do Grupo Magneti Marelli no Mercosul, sobre Responsabilidade Social.

 

Entre outros pontos, o diretor destaca que a empresa acertou "ao escolher o Formare como parceiro".

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Preocupação com o social

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Silvério Bonfiglioli, representante do Grupo Magneti Marelli no Mercosul, em texto, publicado no Editorial da revista institucional Linha Direta, apresenta o rumo que a área de Responsabilidade Social das empresas tem tomado nos últimos anos e qual estratégia a Magneti Marelli adotou para acompanhar esta tendência.

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Qualificar é desenvolver

* Artigo públicado pelo jornal Folha de São Paulo dia 27 de novembro

 

Os ensinos técnico e tecnológico são ferramentas fundamentais no processo de desenvolvimento econômico e humano

UM RECENTE estudo do Ipea (Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada) constatou que falta 1 trabalhador qualificado para cada 4 vagas com

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